Stefano Adami

Stefano Adami è il Direttore Operativo della Green and Healthy Building Business Unit di Greenwich. Ricopre questo ruolo grazie alla sua leadership e alle sue capacità organizzative, con l’obiettivo di mantenere alta la competitività, l’innovazione e la soddisfazione dei clienti, in un mercato soggetto a continue sfide ed evoluzioni.

Dopo aver conseguito una solida formazione accademica in ingegneria edile e architettura presso il Politecnico di Milano, ha iniziato la sua carriera nel settore delle costruzioni, per poi approdare in Greenwich nel 2012, dove ha ulteriormente approfondito le sue competenze ottenendo i prestigiosi accreditamenti LEED AP BD+C, WELL AP, FITWELL AMBASSADOR, RESET AP, WELL PTA, WiredScore Office Occupied AP e Activescore AP.

Lavorare per grandi costruttori gli ha permesso di maturare una visione della sostenibilità fortemente ancorata alla praticità e alla fattibilità delle soluzioni, con attenzione alla sua realizzabilità tecnico-economica, ed evitando quindi approcci puramente teorici o avulsi dalla realtà in cui si opera.

La sua esperienza nel settore della consulenza per la sostenibilità degli edifici in fase di costruzione lo ha reso un professionista di riferimento. In qualità di Project Manager presso Greenwich, ha gestito il processo di certificazione di oltre 100 progetti, supervisionando l’iter e promuovendo soluzioni pratiche ed innovative orientate alla sostenibilità e all’efficienza energetica.

Nel suo ruolo attuale di Direttore Operativo della BU, Stefano è responsabile dell’ottimizzazione dei processi interni e della supervisione delle scelte strategiche e progettuali relative alle certificazioni di sostenibilità per gli edifici. Ciò che trova più stimolante nel suo lavoro è la varietà e la dinamicità delle tematiche che affronta quotidianamente.

In azienda promuove una cultura di apprendimento ed innovazione ed è fortemente motivato a consolidare un gruppo di lavoro autonomo e proattivo, che sia in grado di affrontare le nuove sfide e a rispondere alle esigenze del settore con risolutezza e creatività. I valori che guidano il suo operato sono il rispetto, la pragmaticità e la serenità. È convinto che ogni problema possa essere risolto dedicando il giusto tempo all’analisi delle cause e proponendo soluzioni semplici e chiare.

Crede fermamente che, tanto sul lavoro quanto in famiglia, solo in un ambiente sereno le persone possano esprimere al meglio le proprie capacità e inclinazioni. Per questo motivo, è noto per avere sempre la porta aperta, a confronti o a semplici conversazioni, favorendo un clima di collaborazione e apertura.